SMART Goals

Evaluasi dan Strategi KPI untuk Kinerja Optimal

Dalam dunia manajemen kinerja karyawan, Evaluasi KPI (Key Performance Indicator) menjadi salah satu langkah penting untuk memastikan bahwa setiap individu dan tim berjalan sesuai dengan tujuan organisasi. Dengan memahami kekuatan dan kelemahan kinerja melalui KPI, perusahaan dapat mengidentifikasi ... dikenal dengan istilah SMART Goals. Dengan menggunakan KPI yang tepat, perusahaan dapat memantau kemajuan secara obyektif dan memberikan umpan balik yang konstruktif. Evaluasi KPI penting dilakukan secara berkala untuk memastikan bahwa indikator yang ditetapkan tetap relevan dan efektif. Evaluasi